en fire dager lang streik. Flere av våre største medlemsbedrifter ble rammet av streik. Lønnsoppgjøret gav en ramme på 5,2 %. REGULERING AV AKKORDTARIFFEN RørNorge og Fellesforbundet foretok en teknisk revisjon av Akkordtariffen 2023 for rørleggerfaget. Akkordtariffen ble nullstilt og grunnprisen oppdatert med nye generelle tillegg og 5% økning av grunnprisene. POSITIVT RESULTAT Kontingenten til NHO Byggenæringen var i 2023 på 3 219 094 kroner. Driftsinntektene i 2023 ble på kr 41 105 000, en økning på kroner 2 268 000 sammenlignet med året før. Økningen skyldes i hovedsak vesentlig høyere kursvirksomhet enn tidligere og høyere inntekter fra salg av læremateriell. Driftsutgiftene ble på kroner 41 122 000 og inkluderer nysatsinger som lærebok i Rørleggerfaget, utvikling av sprinklerkurs for utførende og videreutvikling av Ifag med app for brukerne og stor kursvirksomhet. Driftsutgiftene økte med kroner 3 448 000 sammenlignet med 2022. Driftsresultatet eksklusiv finansinntekter ble på minus 18.000 kroner, mens resultatet inkludert finanskostnader før skatt, ble på kroner 1 352.000. Årsresultatet ble kroner 171 000 høyere enn i 2022. Styret ønsker å holde finansinntektene utenfor ordinært driftsregnskap fordi dette er inntekter, og noen ganger utgifter, som er vanskelig å beregne. Mens finansinntektene i 2022 var på 35 000 kroner var de i 2023 på 1 393 000 kroner. Det vitner om at 2023 var et godt år i aksjemarkedet og at forvaltning av NHO Fond er god. Honorarutgiftene ble i 2023 på 7 130 000, det er 542 000 lavere enn i 2022. Honorarutgiftene er likevel høyere enn budsjettert, det skyldes særlig trykking og utvikling av læreboken i rørleggerfaget, utvikling av det nevnte sprinklerkurset og en veldig økning i NHOs It-tjenester. Det er gjort en avsetning på NOK 413 000 i 2023 for å hensynta valutaendringer og mulige rentekostnader i striden med EU. Til sammen er det satt av kroner 1 063 000 til et mulig tap på konflikt fra 2015 i forbindelse med forskningsprosjektet Nanoflex. Det er ikke et mål å drive med overskudd, men det er et mål å drive økonomisk nøkternt. RørNorge har hatt en økonomisk nøktern drift og har kunnet utvikle nye kurs og nytt læremateriell over ordinært driftsbudsjett, men så ble inntektene høyere enn budsjettert. ARBEIDSMILJØ, LIKESTILLING OG DISKRIMINERING Arbeidsmiljøet anses som godt, men tempoet er høyt og det kan være krevende å forholde seg til mange endringer og nye verktøy. Sykefravær er på 2,5 % i 2023. Det har ikke blitt meldt om skader eller ulykker på arbeidsplassen. Det er hjertestarter tilgjengelig i lokalene våre og det ble i 2023 gjennomført kurs for ansatte i bruk av hjertestarteren. RørNorge har som mål at det skal råde full likestilling mellom kvinner og menn, og har innarbeidet en policy som tar sikte på at det ikke forekommer forskjellsbehandling grunnet kjønn. Administrasjonen var ved utgangen av 2023 ni ansatte, der fem er kvinner og fire er menn. Foreningens styre består av ti menn og to kvinner, det er en dobling av antall kvinner i 2023 sammenlignet med året før. Virksomheten medfører verken forurensning eller utslipp som kan være til skade for det ytre miljø. RørNorge er Miljøfyrtårn sertifisert. Våre lokaler er hovedsakelig oppvarmet med fjernvarme, kun spisslast er elektrisk. Oslo, 08.02.2024 Styreleder TORKILD KORSNES Styremedlem ANDREAS KNUTSEN Styremedlem ANDREAS HELLEM Styremedlem EIRIK AULIE Styremedlem HELGE RANHEIM Styremedlem INGER LIEN HALVORSEN Styremedlem KNUT JENSEN Styremedlem MIKE KRISTIANSEN Styremedlem NINA REIERSRUD Styremedlem PER HARALD OLSEN Styremedlem TROND HAGEN Styremedlem ÅKE SCHERFFENBERG Årsmelding 2023 | 49
RkJQdWJsaXNoZXIy MjAzODg5MA==